誰もが自分らしく働き方の選択肢を諦めなくていいまちへ

復職で突きつけられた、理不尽なキャリアの断絶。その悔しさから、女性起業家が新潟の「働き心地」を変える挑戦を始めます。プログラム開発からプレセミナーまで、ゼロイチを共に走るバディ募集。

このプロジェクトについて

「復職するなら、年収は200万円下がります」

第一子の出産後、私がUターンして転職先から提示された条件です。
納得できず転職活動を始めても、返ってくるのは「お子さんが小さいから」「そこまでできる人はうちじゃなくていい」という言葉ばかりでした。

好きなまちで、子育てをしたいまちなのに、働くことだけは選べない。

新潟は、住み心地のよさでは全国有数のまちだと思います。それなのに、働き心地だけが置き去りにされている...この理不尽を、私は自分の代で終わりにしたいと思っています。

はじめまして。bambino tesoro(バンビーノ・テゾーロ)株式会社代表の帆苅有希です。

社名はイタリア語で「子どもは宝」。「ママと子どもが毎日笑って過ごせる社会をつくる」と決意して起業し、産前産後ケアサロンから始まり、地方中小企業に伴走する人材コンサルティング、女性のキャリア・起業支援、三条市「地域の人事部」でのキャリア教育まで、すべて地続きの想いで事業を展開してきました。

そして今、これまでのすべての知見を注ぎ込む新しい挑戦を始めます。
人事コンサルタントと社労士がタッグを組み、新潟の中小企業の「ワークスタイル」そのものを変えていく新規事業の立ち上げプロジェクトです。

構想はありますが、このプロジェクトにはまだ完成された計画書はありません。
県労働局や女性財団、社労士のみなさんへのヒアリングから課題を掘り起こし、仮説を立て、プログラムのプロトタイプをつくり、2027年1〜2月のプレセミナー開催を目指します。その道のりを、私のバディとして一緒に歩んでくれる人を探しています。

これは、私だけの物語ではありません。将来社会に出るあなたが10年後、20年後にもしかしたら直面するかもしれない問いかもしれません。

「自分はどんな働き方を選びたいのか」という問いに、私たちと一緒に向き合ってください。そして、プロジェクトを通じて、3ヶ月は自分の言葉で語れるようになってください。

本プロジェクトはローカルベンチャーシップⓇでも募集を行なっています。
https://lvs.inquiry-llc.com/project/bambino-2026/

募集要項

募集対象	高校生大学生社会人
期間	長期（3ヶ月以上）
テーマ	地域まちづくり
職種	リサーチ・コンサルティング新規事業
活動支援金	なし
活動内容	このプロジェクトのゴールは、社労士と人事コンサルタントが共同で開発・提供する、中小企業のための「ワークスタイル変革プログラム」の立ち上げです。取り組んだ企業が、えるぼし・くるみんといった国の認定取得をめざせるような"働き心地のいい会社"へと変わっていくためのサービスを形にし、プレセミナーでお披露目し、モニター企業の募集をスタートさせることです。 エントリーいただいたバディの方には、そのゴールまでのプロセスを代表の帆苅と二人三脚で推進していただきます。以下の活動内容はイメージであり、活動を通じて変わっていくこともあり得ます。 ① リサーチとヒアリングの同行・構造化 プログラムの共同開発者となる社労士のリサーチとアプローチ、県労働局・女性財団・各種団体へのヒアリング同行が最初のミッション。あわせて、えるぼし・くるみん認定を取得した企業の事例を調べ、「働き心地のいい会社は、実際にどんな取り組みをしているのか」という具体的な施策のヒントを集めます。対話と調査から現場のリアルな声を拾い、議事録・情報として構造化しサービスの土台をつくる役割です。 ② プログラムのプロトタイプ開発サポート ヒアリングと事例調査から見えたことをもとに、プログラムの中身を一緒に組み立てます。社労士が担う就業規則・労務管理の整備と、人事コンサルが担う働き方改革の実務をどう組み合わせれば、「プログラムに取り組んだ企業が、えるぼし・くるみん取得をめざせる会社になる」という到達イメージに近づけるか。モニター企業への提供設計まで踏み込みます。専門知識は不要です。業界の常識に染まっていないあなたの素朴な疑問こそが、プログラムを磨きます。 ③ プレセミナーの企画・モニター募集の準備 2027年1〜2月のプレセミナーに向けて、イベントの企画設計・準備の進行管理、モニター企業募集の発信準備や仕組みづくりを担っていただきます。ゼロから組み立てたサービスが初めて世に出て、最初の顧客候補と出会う瞬間をを、一緒につくり上げましょう。 活動はオンライン(リモート)ベース。学業や本業と両立しながら、コーディネーターのサポートのもと週5〜8時間程度で進められます。
期待する成果	・関係機関・専門家へのヒアリング内容と、えるぼし・くるみん認定企業の取り組み事例調査の可視化・構造化 ・素朴な疑問と新しい視点による「ワークスタイル変革プログラム」プロトタイプづくりへの貢献 ・2027年1〜2月のプレセミナー開催と、モニター企業募集開始に向けた着実な進行管理
得られる経験	・事業が生まれる「ゼロイチ」のプロセスを、経営者の隣で体感する経験 ・行政・士業・企業など、地域の多様なステークホルダーとの対話とヒアリングスキル ・地方発の新しいビジネスモデルを構想・検証するノウハウ ・「自分はこれからどう働きたいのか」という問いへの、実感を伴った答え
対象となる人	募集人数:1名 こんなあなたに来てほしいと思っています。 ・「これからの働き方」「地方での働き方」「女性のキャリア」に、関心や当事者意識がある方 ・経営者のそばで、答えのない新規事業の立ち上げに挑戦してみたい方 ・「それはどういう意味ですか?」と臆せず聞ける素直さと、まず自分で調べてみる主体性のある方 ・聞いた話を整理して構造化するのが好きな方 ・SNSでの発信や、丁寧なコミュニケーションが得意な方(尚可) ・将来、人事・キャリア領域や士業(社労士など)、あるいは起業を視野に入れている方(尚可) ※基本的なPC操作(ヒアリング中にタイピングでメモが取れる程度)ができることが最低条件です。
活動条件	実施時期:応募時点から3ヶ月間(延長も相談可) 活動時間:週5〜8時間程度を目安に、進捗や状況に応じてインターン生の裁量に任せます 活動場所:リモートワーク(オンライン)ベース。県外(過去には沖縄・関西など)からの参画実績あり 新潟近郊在住の方は、初期や節目に対面でのランチ・ミーティングを予定 ご質問・ご相談はコーディネート団体(Inquiry合同会社)まで
活動場所	リモートワーク(オンライン)ベース。県外(過去には沖縄・関西など)からの参画実績あり 新潟近郊在住の方は、初期や節目に対面でのランチ・ミーティングを予定

私たちはこんなチームです!

「自分を知る、自分が変わる、未来が変わる」この機会を私たちからつくりだしその総量を最大化するため、一人一人が違う今日まで歩んできた人生で得たものを、それぞれが身近な大切なひとへ届けるところから一緒にはじめていきます。

bambino tesoro(バンビーノ・テゾーロ)株式会社は、「子どもは宝」を社名に掲げて2023年に新潟市で生まれた、代表・帆苅有希率いる小さな会社です。

原点は産前産後ケアサロン。地域のママたちの切実な声を聞くなかで「活き活きと働ける受け皿を、地域に増やさなければ」という答えにたどり着き、現在はリソース不足の地方中小企業に寄り添う月額サブスク型の人材コンサルティングを主軸に、女性のキャリア・起業支援、三条市「地域の人事部」でのキャリア教育まで事業を展開しています。

代表は人材紹介会社時代に、働く女性1万人以上のキャリア相談と向き合ってきた経験の持ち主。個人の悩みを解決し、企業の器を広げ、次世代へつなぐ——この循環をさらに大きくする次の一手が、今回のワークスタイル変革プロジェクトです。

小さなチームだからこそ、あなたは「お手伝い」ではありません。代表と並走する、立ち上げメンバーの一人です。

受け入れ企業からのメッセージ

代表取締役／帆苅 有希

ここまで読んでくださって、ありがとうございます。bambino tesoro代表の帆苅有希です。

このプロジェクトに、専門知識やスキルは一切求めていません。私が一緒に働きたいのは、「地方の働き方を変えたい」「ゼロイチの立ち上げに関わってみたい」という好奇心を持った、あなたです。

立ち上げフェーズは、正直、きれいごとだけでは進みません。仮説が外れることも、ヒアリングで厳しい現実を聞くこともあるはずです。でも、だからこそ、事業が生まれるリアルな熱量と手応えを、これ以上ない近さで感じてもらえると約束します。

「好きなまちで、自分らしく働く」。それが当たり前の新潟を、一緒につくりましょう。あなたからのご応募を、心からお待ちしています。