地域で働くことの面白さを知ってほしい!

・自治体や地域事業者と直接関わるリアルな現場体験
・実データを使ったマーケティング分析&企画提案
・地域と自分の想いが交差する仕事を体感

このプロジェクトについて

*本プロジェクトは、いとしまキャリアクエスト2025の一環として募集しています。受け入れにあたり、いくつか条件(12月の成果報告会に原則参加など)がありますので、以下リンクを必ず一読ください。

【いとしまキャリアクエストとは】
https://www.project-index.jp/event/30445

「地域が、積極的に選ばれる社会へ」

そんなビジョンを掲げる株式会社スチームシップは、全国各地の自治体と連携し、地域の魅力を最大限に引き出す“ふるさと納税支援事業”を展開しています。

今回は、糸島市で新たに立ち上がった地域プロジェクト「いとしまキャリアクエスト」の一環として、実践型インターンシップを開催。

ふるさと納税の寄附額向上や返礼品企画、地域PRなど、リアルな課題に向き合いながら、自らの力で地域の価値を創り出す経験ができます。

スチームシップは、全国の自治体とともに地域のブランド価値を高めるために取り組んでいるスタートアップ企業です。

平均年齢は30代前半、若手主体で「地域から、未来を変えていく」ことを本気で目指す仲間が集まっています。


<こんな人におすすめ>
・地域に根ざした仕事を経験してみたい
・マーケティングや企画に興味がある
・フィールドワークで“現場の声”を聞きたい
・スタートアップ企業の働き方を知りたい

募集要項

募集対象	大学生
期間	短期（3週間〜2ヶ月）
テーマ	地域まちづくり
職種	マーケティング・広報リサーチ・コンサルティング
活動支援金	あり
活動内容	【応募人数:2名程度※ただし是非関わって欲しい学生の募集であればその限りではない】 ▼目的 「地域の宝を見つけ、育て、伝えるプロセスを体感する1ヶ月」 Week1:オンボーディング&実態調査 ・事業理解(ふるさと納税・糸島市・各事業者・社内について) ・事業者訪問 ・消費者視点のリサーチ Week2:実態調査&企画立案 ・事業者訪問 ・消費者視点のリサーチ ・課題仮説の設定、ペルソナ設定、商品アイデア・プロモーション企画等の設定 Week3:実行 ・設定した企画に応じた実行 ・社内中間報告 ・中間結果やフィードバックを元にしたPDCA Week4:実行&成果検証 ・中間結果やフィードバックを元にしたPDCA ・成果検証 ・振り返りワーク・フィードバック面談 ▼活動内容(仕事内容) ※下記をすべてやっていただく想定ではなく、ターゲットとなる事業者様を設定して、やりとりをしながら課題解決に向けて動いていただきます。 ①事業者の課題解決 ⇒ 事業者からヒアリングした情報をもとに課題設定 ②新規広報戦略の立案(①とも関連) ⇒たとえば、事業者発信のふるさと納税のPR戦略(SNS・WEB媒体の活用)等、忙しい事業者様に代わり、事業者様ができるPR方法を企画立案していただきたいです。 ③新規業務効率化戦略の立案(AI関連を委ねる場合に設計)
期待する成果	①事業者の課題解決に繋がる企画の提案・実装。 ②新たな広報アイデアや商品企画の提案・実装。
得られる経験	①地域での課題解決を行う仕事の経験 ②チームで仕事をする経験(コミュニケーション力) ③多様なステークホルダーと関わる経験(行政・地場産業者・社内メンバー等)
対象となる人	素直な人 自分の好きを追求する姿勢がある人 まち・地域への愛着がある人
活動条件	【活動期間】7月下旬～9月末(学生次第で夏・秋どちらか相談) 【活動条件】応相談(活動日数、活動時間は学生さんの条件を確認して決定します) 【時給】時給1,000～1,100円+通勤費(条件あり)
活動場所	糸島ポルト(支店) 福岡県糸島市前原中央三丁目18番地26号 *9月頃、近隣へ移転予定
事前課題	特になし。 あえて言えばふるさと納税の返礼品の設定のされ方などの調査学習。

私たちはこんなチームです!

「地域から、未来を変えていく。」

株式会社スチームシップは、2017年に長崎県波佐見町で設立された、地域密着型の地方創生企業です。

「地域の宝探しカンパニー」という理念のもと、ふるさと納税の支援事業を中心に、地域の魅力ある産品や文化を発掘・発信することで、地域経済の活性化に貢献しています。

全国に拠点を広げ、行政や事業者と連携しながら、返礼品の企画、EC運営支援、クリエイティブ制作、セミナー開催など多角的な取り組みを展開しています。

「家族が1番、仕事は2番」という価値観を掲げ、社員が安心して働ける環境づくりにも力を入れており、地域で持続可能に“かせぐ”仕組みをつくることを目指しています。

受け入れ企業からのメッセージ

地域ディレクション部ディレクター／西田 愛

【Steamshipに乗船して、“地域のリアル”を体感しよう】

・地域での仕事ってどんな感じかな?
・自分のやりたいことがまだ見つからないけど、何かに挑戦したい!
・働くことを通じて、自分自身をもっと理解したい!

そんなあなたにぴったりのプログラムです! スチームシップでは、インターンシップを通じて「実務の経験」を積んでほしいと考えています。

地域の宝探しカンパニーのクルーの一員として、地域だからこそできるユニークな仕事に一緒に取り組んでみましょう。

これは地域の『宝』の一つである『人』を大切にする、スチームシップの意思表示でもあります。

スチームシップは各地にポルト(拠点)を設置し、地域に貢献したい若者(クルーの平均年齢30歳)の雇用を続けています。

「地域の若者が活き活きと働き、事業者に信頼される存在」を目指して、私たちと一緒に地域の宝探しをしてみませんか?