団体紹介

予測困難な時代...人は問題を生み出す原因であると同時に、解決する力を生み出す源泉であると私たちは信じています。
社会には数多くの問題がありますが、人によってつくられた問題の解決には「学ぶ力」が鍵になる。インクワイアリーは人の変化・挑戦と学びを支えるラーニングパートナーとして、新潟を拠点に全国で人・組織への伴走支援と事業企画コーディネートに取り組んでいます。
中小企業の戦略人事や組織開発を中心とした経営伴走支援、人材育成や地域振興に関する事業企画の他、越境学習型PBLプログラム運営や地域の人事部を繋ぎ共創協働の関係を生み出す団体の運営をしています。

ココに注目！

地域に関心のある若者は数多くいるが、就職活動のタイミングで地元企業が選択肢に入らないのはなぜか?…そんな問いを発端に試行錯誤の末に開発されたプログラム。変化し続ける中小企業を増やし地域で若者の挑戦機会を創出することを目的に、地域企業の経営者・管理職を対象に、経営課題を題材としたプロジェクトを組成。外部人材として大学生・30歳以下の若手社会人を「ベンチャーバディ」として迎え、3か月間一緒に課題解決に取り組む過程を通じ双方に越境学習をもたらします。

ラーニングデザイナーとして教育機関のキャリア教育、探究学習、地域協働、産学連携。企業の研修講演やワークショップ、自治体の人材育成事業や地方創生プロジェクトの企画監修などを幅広く担ってきました。学びを深め、新たなに価値を生み出すには他者との協働が不可欠。代表山本がファシリテーターとして経験してきた場は12年で1,000本以上、今も年平均70本以上産官学の学び・対話の場づくりをしています。

経済産業省が掲げる「地域の人事部」を民間で後押しすべく、趣旨に賛同いただいた全国の地域の人事部同士を繋ぐ「地域人事部アライアンスネットワーク」を立ち上げ事務局として運営しています。団体同士のナレッジシェアを目的とした勉強会の運営、協働事業の創出、地域の人事部の啓発活動、新たに「地域の人事部」を立ち上げようとする方々の相談と伴走支援も行っています。

コーディネーター紹介